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更多潜力：为了社区和员工

社会仍面临诸多挑战，涉及医疗、教育、工作机会、生活条件、不平等和贫穷。通常弱势群体受到的影响最为严重。勃林格殷格翰的发展旅程始于超过135年前，一路走来，我们不断加强对可持续发展的投入。历史上，勃林格殷格翰曾成功地应对未满足的医疗需求。在此基础上，我们更立志要应对全球健康和社会挑战。“更多潜力”旨在向员工、社区和价值链上的合作伙伴提供条件，使其发挥最大潜能，成为变革推动者，为应对挑战产生影响。

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概述“更多潜力”

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修订后的新行为准则基于勃林格殷格翰的内部《供应商行为准则》、制药行业准则（PSCI）、《联合国全球契约》中的10条原则、责任关怀项目以及勃林格殷格翰的价值观和原则。
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